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Diligentia
Description du poste: Missions: Au-delà de la comptabilité, nous apportons à nos clients un accompagnement global, intégrant des missions en matière sociale et juridique, en lien avec la gestion de leurs ressources humaines. A ce titre, tes missions principales seront notamment : Gestion des relations individuelles : o Rédaction et relecture de contrats de travail, avenants, clauses spécifiques (mobilité, non-concurrence, etc.). o Préparation de courriers relatifs aux sanctions disciplinaires, ruptures conventionnelles, démissions et licenciements. o Suivi des échéances contractuelles. Conseil juridique courant : o Réponse aux questions juridiques simples des clients sur le droit du travail (temps de travail, absences, congés, maternité, etc.). o Élaboration de fiches pratiques ou de supports pédagogiques. o Accompagnement dans la mise en conformité des pratiques RH avec la législation en vigueur. Veille et sécurisation juridique : o Veille sur l'actualité législative, réglementaire et
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