Quién Lidera la Inclusión de la Discapacidad en España
Esta es una entrada del Atlas de Inclusión de InkludX — un escaneo país por país, segmento por segmento de las organizaciones en toda Europa genuinamente reconocidas por su trabajo de inclusión laboral de la discapacidad: un premio ganado, un programa escalado, o una huella de política detrás de la afirmación, no solo una mención de "inclusión" en un sitio web. España es uno de los 4 mercados de expansión de InkludX.
Empleadores inclusivos
- Inditex — Minorista de moda global (Zara, Massimo Dutti y otros), con sede en Galicia. Su proyecto de contratación de personas con discapacidad "Incluye" ganó el Premio Zero Project Internacional. [Fuente](https://disversa.com/2025/05/28/gerente-de-diversidad-e-inclusion-de-inditex-nuestros-empleados-y-empleadas-saben-que-la-inclusion-de-la-discapacidad-es-una-prioridad/).
- CaixaBank — El banco doméstico más grande de España. Ganó "Mejor Plan Estratégico" en los Premios Diversidad e Inclusión de Fundación Adecco; tiene un plan estratégico D&I 2025–2027 con objetivos de inclusión de la discapacidad. [Fuente](https://fundacionadecco.org/blog-diversidad-inclusion/caixabank-viii-premios-diversidad-e-inclusion/).
- Mapfre — Aseguradora multinacional. Ganó el Premio Gestión de la Diversidad de Fundación Diversidad (categoría Gran Empresa) por su programa corporativo de discapacidad. [Fuente](https://www.grupoaseguranza.com/noticias-de-seguros/mapfre-premiada-gestion-diversidad).