Loading...
A researched map of the organizations most recognized for disability-inclusion employment work — one page per country.
Et grunnlagsforsket, kildeverifisert kart over Storbritannias mest anerkjente arbeidsgivere, byråer, forkjempere, sertifiseringsorganer og plattformer innen funksjonsnedsettelse og inkludering — 7 kategorier, hver med kilder.
Et forskningsbasert, kildeverifisert kart over Spanias mest anerkjente arbeidsgivere innen funksjonshemning og inkludering, offentlige etater, forkjempere, sertifiseringsorganer og plattformer — 7 kategorier, hver med kilder.
Et grundig, kilde-verifisert kart over Frankrikes mest anerkjente arbeidsgivere, organisasjoner, talsmenn, sertifiseringer og plattformer innen funksjonsnedsettelsesinkludering — 7 kategorier, hver med kilder.
Et forskningsmessig verifisert kart over Sveriges mest anerkjente arbeidsgivere innen funksjonsnedsettelser, offentlige etater, organisasjoner, sertifisører og plattformer — 7 kategorier, hver med kilder.
Et forskningsbasert, kildeverifisert kart over Danmarks mest anerkjente arbeidsgivere for inkludering av mennesker med funksjonsnedsettelser, offentlige etater, interesseorganisasjoner, sertifiseringsorganer og plattformer — 7 kategorier, hver med kilder.
Et researched, kildeverifisert kart over Nederlands mest anerkjente arbeidsgivere innen funksjonsnedsettelser-inkludering, byråer, talspersoner, sertifiserere og plattformer — 7 kategorier, hver med kilder.
Et forskningsmessig verifisert kart over Germanys mest anerkjente arbeidsgivere for funksjonshemminginkludering, byråer, forkjempere, sertifiseringsorganer og plattformer — 7 kategorier, hver med kilder.
Et forskningsbasert, kildekontrollert kart over Norges mest anerkjente arbeidsgivere innen funksjonshemminginkludering, etater, forkjempere, sertifiseringsorganer og plattformer — 7 kategorier, hver med kilder.
Få det siste om inkluderende arbeidsliv.
Følg oss på LinkedIn
Daglige nyheter og oppdateringer om inkluderende ansettelser
© 2026 InkludX. Alle rettigheter reservert.
Laget med omtanke for inkluderende arbeidsliv.