Loading...
Landsspecifika guider om arbetsrätt för funktionsnedsatta, arbetsplatsnpassningar och inkluderande rekrytering
Visas på 🇸🇪 Svenska
Arbetsrätt och resurser för funktionsnedsatta per land
A researched map of the organizations most recognized for disability-inclusion employment work — one page per country.
Resources for workplace inclusion of people with physical disabilities
Disability employment laws and regulations by country
ADHD, Autism, Dyslexia, and other neurodevelopmental conditions
Practical guides for implementing workplace accommodations
Viktiga guider för inkluderande anställning
# Public employment services like NAV, the PES Network, and their counterparts across Europe carry more responsibility for inclusive employment than most people realise. This piece looks at what they are genuinely trying to do, where the gap to reality lies, and why their performance is becoming more urgent. Offentliga arbetsförmedlingar som Arbetsförmedlingen, PES-nätverket och deras motsvarigheter i hela Europa bär större ansvar för inkluderande sysselsättning än vad de flesta människor inser. Den här artikeln undersöker vad de verkligen försöker göra, var gapet till verkligheten ligger, och varför deras prestationer blir allt mer brådskande.
En undersökt, källverifierad karta över Förenade Kungarikets mest erkända arbetsgivare, myndigheter, förespråkare, certifierare och plattformar för funktionsnedsättningsinklusion — 7 kategorier, var och en med källor.
En forskningsmässigt verifierad karta över Spaniens mest erkända arbetsgivare inom funktionsnedsättningsinkludering, myndigheter, förespråkare, certifierare och plattformar — 7 kategorier, var och en med källor.
Evenemang och resurser relevanta över gränser
8 Sept 2026 · Geneva, Switzerland
The International Labour Organization biennial global forum on disability-inclusive labour markets. Brings together governments, social partners, and civil society to review progress on the UN CRPD and SDG 8.
Läs mer
Är du expert på inkluderande anställning? Bidra med artiklar för att hjälpa arbetssökande och arbetsgivare att skapa inkluderande arbetsplatser.
Bli bidragsgivareSupporting employees with mental health conditions
Founded by Dr. Caroline Casey, The Valuable 500 is a global movement of 500 businesses committed to putting disability on their leadership agenda. Publishes frameworks, benchmarks employer performance, and connects organisations driving systemic change in disability inclusion.
Besök resurs
Få det senaste om inkluderande arbetsliv.
Följ oss på LinkedIn
Dagliga nyheter och uppdateringar om inkluderande rekrytering
© 2026 InkludX. Alla rättigheter förbehållna.
Skapat med omtanke för inkluderande arbetsliv.