Non renseigné
À la fois opérationnel, gestionnaire et coordinateur, bras droit du directeur sur le terrain, le/la manager a la responsabilité du bon fonctionnement du restaurant. Attentif(ve), ouvert(e), il/elle a un sens aigu des attentes des clients et un esprit d'équipe développé. En tant qu'ambassadeur de la marque, il/elle veille au bon déroulement du service et à la satisfaction du client.Mon rôle dans l'équipe- Peu importe la taille de l'équipe, je vois les choses en grand.- Au quotidien, je fixe des objectifs pour guider mes coéquipier(ère)s vers la réussite !- Avec moi, personne ne reste sur la touche : j'aide chaque membre de l'équipe à grandir.- Entre la gestion des plannings et des stocks, l'équipe et les clients ne manquent jamais de rien.Ce que l'équipe m'apporte- Des valeurs fortes : Respect, esprit d'équipe, entraide et inclusion.- Des opportunités d'évolution : Tu peux te former, évoluer, et construire ton parcours pro chez nous.- Une organisation flexible qui s'adapte à ton rythme…
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