Universitetet i Oslo
Op basis van wat de werkgever in de vacaturetekst aan sollicitanten vermeldt.
Om stillingen HR-seksjonen ved Avdeling for organisasjon og personal jobber innenfor et bredt spekter av ansvarsområder: HR og rekruttering, partssamarbeid og internasjonal mobilitet. HR og rekruttering er en egen faggruppe med ansvar for en rekke HR-oppgaver, blant annet rekruttering, personaladministrasjon, lederstøtte og rådgivning. Vi jobber med å forbedre arbeidsprosesser og utnytte digitale løsninger for at HR-tjenestene skal være enkle å bruke og gi god støtte til hele organisasjonen. Som HR-rådgiver hos oss vil du få en sentral rolle i utvikling, forvaltning og forbedring av HR-feltet ved UiO. Du vil arbeide med digitalisering av ulike HR-prosesser som for eksempel. rekruttering og onboarding, I tillegg vil du få oppgaver innen personaladministrasjon og rådgivning og støtte til ledere og ansatte i HR- og personalrelaterte spørsmål. Du vil bli en del av et kompetent og inkluderende fagmiljø, og får mulighet til å bidra i utviklingen av HR-tjenester i en stor og kompleks kunnskap…
Dit is een verkorte versie van de vacature. Lees de volledige vacature op NAV
Deze vacature is afkomstig van NAV. InkludX heeft het inclusiebeleid van deze werkgever niet geverifieerd. Controleer de details bij de werkgever voordat u solliciteert.