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InkludX aide les employeurs visionnaires à exploiter des viviers de talents sous-utilisés tout en créant des lieux de travail où chacun peut s'épanouir.
Connectez-vous avec des candidats qualifiés issus de groupes sous-représentés qui apportent des perspectives et des compétences uniques.
Companies with strong disability inclusion are 25% more likely to have higher-than-average profitability.
Source: Accenture (2018) ↗Les recherches montrent que les équipes diversifiées surpassent les équipes homogènes en matière d'innovation et de résolution de problèmes.
Disabled employees show 72% higher retention rates on average compared to non-disabled peers.
Source: Disability:IN research ↗Positionnez votre entreprise comme un leader de l'inclusion et attirez des clients qui valorisent la responsabilité sociale.
Inclusive teams make better business decisions up to 87% of the time.
Source: Cloverpop (2017) ↗Anticipez l'évolution des réglementations en matière d'accessibilité et d'inclusion sur les marchés européens.
The EU Accessibility Act (2025) requires all digital products and services to meet accessibility standards — non-compliance carries significant fines.
Source: European Commission ↗De la publication d'offres à l'intégration des nouvelles recrues, InkludX fournit les outils et l'accompagnement pour un recrutement inclusif sans accroc.
Ces organisations ont obtenu la certification InkludX, démontrant un engagement vérifié envers l'inclusion des personnes handicapées.
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Les employeurs certifiés apparaîtront ici. Votre organisation pourrait-elle montrer la voie?
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Des organisations qui le font déjà — les employeurs et programmes publics derrière les chiffres.
79 % des 552 employés sont autistes · 266 entreprises clientes en 2023
En savoir plus24 000+ employés – tous en situation de handicap · En activité depuis 1980
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Un guide PDF pratique pour les équipes RH — 20 étapes pour mettre en place un processus de recrutement inclusif envers le handicap.
Des entreprises à travers l'Europe utilisent déjà InkludX pour transformer leurs pratiques de recrutement.
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107 000 personnes en Fleksjob · Record historique en 2023
~9 000 employés en situation de handicap · 100+ apprentis en situation de handicap sur 5 ans
En savoir plus215+ employés autistes · Programme actif dans 16 pays
En savoir plus80 % des participants aux stages ont reçu une offre d'emploi · couvre plus de 22 000 entreprises membres de NHO
En savoir plus750+ employeurs membres · actif depuis 2016 · des PME aux grandes entreprises
En savoir plus3 700+ réfugiés soutenus · 70 % ont trouvé un emploi
En savoir plus500 entreprises mondiales engagées · 23 000 milliards de dollars de capitalisation boursière combinée · 20 millions d'employés couverts
En savoir plus240 000+ travailleurs handicapés bénéficiant de subventions salariales · 30 000+ employeurs contributeurs
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