Дослідженопідтверджена джерелами карта найбільш визнаних у Данії роботодавців, агентств, адвокатів, сертифікаторів та платформ, які сприяють включенню осіб з інвалідністю — 7 категорій, кожна з джерелами.

🇩🇰 Лідери інклюзії осіб з інвалідністю в Данії

Це один із записів в Atlas інклюзії InkludX — сканування країна за країною, сегмент за сегментом організацій по всій Європі, які отримали справжнє визнання за роботу в сфері інклюзії осіб з інвалідністю на роботу: премія, розширена програма чи політична база за цією заявою, а не просто згадка про «інклюзію» на вебсайті. Данія є однією з 5 ринків запуску InkludX.

Інклюзивні роботодавці

Novo Nordisk — данська фармацевтична багатонаціональна компанія. Запустила Project Opportunity (з 2013 року у співпраці з Національним інститутом аутизму Данії як партнер з набору) — програму, яка допомогла 9 з 13 аутистичним учасникам знайти постійну роботу. [Джерело](https://dk.specialisterne.com/en/).
Danske Bank — великий нордійський банк. Залучає нейродивергентних фахівців через постійне партнерство з данським конвеєром оцінки/розміщення Specialisterne. [Джерело](https://dk.specialisterne.com/en/).
NCC Danmark — будівельна група. Отримала CSR People Prize за соціально відповідальне найм людей на периферії ринку праці. [Джерело](https://www.cabiweb.dk/netvaerk-arrangementer/csr-people-prize/pressemeddelelser/ncc-danmark-vinder-csr-people-prize-for-sit-sociale-ansvar/).

Державні агентства та органи соціального забезпечення

STAR — національне агентство на ринку праці під керівництвом Міністерства працевлаштування. Управляє схемами компенсації інвалідності (flexjob, субсидії заробітної плати, особиста допомога) через star.dk/handicap; VITAS — цифрова система подання заяв STAR для роботодавців та центрів працевлаштування для отримання цих схем. [Джерело](https://star.dk/handicap).
Det Centrale Handicapråd — Данська рада осіб з інвалідністю, що консультує уряд та парламент. Видала 7 офіційних рекомендацій (січень 2023 р.) щодо посилення політики працевлаштування осіб з інвалідністю. [Джерело](https://dch.dk/7-anbefalinger-til-styrke-beskaeftigelsesindsatsen).
Cabi — напівдержавна інституція знань під керівництвом Міністерства працевлаштування. Отримала визнання за допомогу 8 800+ соціально незахищених осіб без роботи знайти роботу (2020–23) відповідно до зовнішньої оцінки. [Джерело](https://erhvervaarhus.dk/nyheder/2024/opbakning-til-cabis-indsats-maalrettet-socialt-udsatte-og-saarbare-paa-arbejdsmarkedet/).

НДО та організації захисту прав

Danske Handicaporganisationer (DH) — організація-парасолька для 30+ організацій осіб з інвалідністю. Опублікувала 10-пункетний план разом із конфедерацією профспілок FH (січень 2024 р.) щодо працевлаштування більшої кількості данців з інвалідністю. [Джерело](https://handicap.dk/nyheder/dh-fh-praesenterer-10-forslag-til-faa-flere-med-handicap-job).
Ligeværd — Joballiancen — НДО з правам осіб з інвалідністю та працевлаштуванням. Її модель Joballiancen на 2019–23 рр. допомогла 81% з 140 молодих людей з когнітивними порушеннями знайти роботу або освіту. [Джерело](https://ligevaerd.dk/projekt/joballiancen/).

Органи сертифікації та стандартизації

Registered Social Economic Enterprise (RSV) — національна реєстрація, якою керує Erhvervsstyrelsen згідно із законом 2014 року. Надає захищене юридичне визначення підприємствам із соціальною/виробничою метою. [Джерело](https://erhvervsstyrelsen.dk/vejledning-registrering-som-registreret-socialoekonomisk-virksomhed).
Diversitetsløftet (Diversity Pledge) — національна схема зобов'язання роботодавців Dansk Industri. Компанії офіційно підписуються на 10 принципів різноманітності/інклюзії, які охоплюють інвалідність та нейродивергентність. [Джерело](https://www.danskindustri.dk/vi-radgiver-dig/diversitet-og-inklusion/diversitetsloeftet/).

Соціальні підприємства та провайдери розміщення

Specialisterne — заснована в Данії (2004 р.) соціальна компанія, яка розміщує аутистичних та нейродивергентних фахівців на посадах у сфері IT/оцінки. Станом на 2024 рік, 600+ співробітників з офісами в 13 з 26 країн, де вона працює. [Джерело](https://en.wikipedia.org/wiki/Specialisterne).
Special Minds IT — данське соціальне підприємство, яке залучає IT-консультантів з аутистичним спектром. Працює в чотирьох містах (Орхус, Ольборг, Сількеборг, Колдінг), поєднуючи IT-консультантів з аутизмом з проектами клієнтів. [Джерело](https://specialmindsit.dk/).
Huset Venture Storkøbenhavn — зареєстроване соціально-економічне підприємство в Копенгагені. 90% його робочої сили мають приховану або видиму інвалідність, що впливає на працездатність. [Джерело](https://socialeentreprenorer.dk/socialokonomiske-virksomheder-i-dk/).

Премії, засоби масової інформації та програми визнання

Danish Diversity Awards — проводяться Dansk Industri разом із Goodtalks. Нині на своєму 5+ послідовному року (2025/2026), визнаючи осіб та компанії, які лідирують у різноманітності та інклюзії. [Джерело](https://www.danskindustri.dk/vi-radgiver-dig/diversitet-og-inklusion/danish-diversity-awards/).
CSR People Prize — адмініструється Cabi, раніше Virksomhedsforum for Socialt Ansvar. Вручається щорічно з 1999 року (26+ років); переможці 2025 року були El Recycling та Primatag. [Джерело](https://www.cabiweb.dk/netvaerk-arrangementer/csr-people-prize/tidligere-vindere/).
Handicapprisen (муніципальна, напр. Одензе) — вручається щорічно муніципалітетом Одензе. Визнає зусилля, які поліпшують повсякденне життя людей з інвалідністю в місцевій громаді. [Джерело](https://www.odense.dk/handicappris).

HR-tech та платформи інклюзивного найму

Disability Tech Denmark — національна крос-секторна ініціатива інновацій, підтримана DTU Skylab, IT University Copenhagen, Mandag Morgen та DH. Провела Innovation Summit у Copenhagen City Hall (квітень 2025 р.), розбудовуючи екосистему AI/цифрових рішень для людей з інвалідністю. [Джерело](https://disabilitytech.dk/).

Не було виявлено видатної спеціалізованої данської платформи інклюзивного найму/підбору — мандат Disability Tech Denmark ширший — допоміжна/якість життя техніка, суміжна з прямим конкурентом найму.

Отримано та незалежно перевірено. Кожний запис вище був зібраний через веб-дослідження та перевірений за його зазначеним джерелом у окремому проході перевірки; записи, які не витримали перевірку, були виправлені або видалені. Джерела можуть застарівати — років премій, цифри та статус програми можуть змінюватися.

Помітили щось неправильне, застаріле або таке, що відсутнє? [Зв'яжіться з нами](/contact) — цю карту можна удосконалювати лише завдяки місцевим очам, і ми вносимо кожну коректив назад.

🇩🇰 Хто лідирує у сфері інклюзії людей з інвалідністю в Данії